IPRC Brasil - Cursos para você ser um especialista em risco comportamental

BLOG NA PRÁTICA

26 de abril de 2022
Enquanto não mudarmos essa cultura do assédio moral ou sexual dentro da empresa, como ela poderá transformar e diminuir o risco cruel dos abusos sofridos por alguns de seus colaboradores?
25 de abril de 2022
Nunca é tarde para mudar… principalmente se essa mudança é fruto do melhor de cada ser humano, reverberando numa sociedade mais justa.
22 de abril de 2022
O IPRC Brasil apresenta estratégias para evitar ou mitigar o risco da ocorrência de fraudes internas ou externas causadas por seus funcionários.
21 de abril de 2022
Aprenda a desenvolver sua área de Compliance sob a ótica da dimensão humana do risco para mitigar riscos e gerar impactos positivos à organização.
21 de abril de 2022
Quando alguém age de forma antiética, significa que a preocupação com os valores sociais, com pessoas, grupos ou com a sociedade em si, não exist
13 de abril de 2022
Com certeza você já presenciou ou vivenciou um conflito no trabalho, é algo que acontece constantemente e que precisa ser gerenciado.
12 de abril de 2022
Quando uma pessoa movida por interesse próprio age contra as normas ou princípios da empresa, para se beneficiar de algum modo, é conflito de interesses.
6 de abril de 2022
Permanecer resiliente nos ajuda a não deixar que as adversidades da vida ou do mundo nos afetem, seja fisicamente, emocionalmente, profissionalmente ou qualquer outro.
31 de março de 2022
Quais são os primeiros passos para colocar o compliance em prática dentro da organização .
30 de março de 2022
O compliance é essencial dentro de uma organização pois é o setor que trabalha para que as regras, políticas, regulamentos e leis estejam em conformidade.
30 de novembro de 2020

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