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"Estou usando o celular da empresa durante os fins de semana também. É bem melhor que o meu e ainda não gasto meus créditos.”

o que é?

Uso ou tomada de recursos, bens ou informações de maneira ilegal, ou não autorizada, geralmente para ganho pessoa.

COMO IDENTIFICAR?

uso não autorizado de dinheiro ou recursos financeiros destinados a um propósito específico.

Exemplo: um gestor de uma organização desvia dinheiro destinado para sua conta pessoal.

Confira as soluções

utilização de bens, serviços ou recursos da empresa para fins pessoais.

Exemplo: um funcionário usa o carro da empresa para viagens pessoais ou utiliza o cartão corporativo para despesas não relacionadas ao trabalho.

Confira as soluções

uso ou reivindicação não autorizada de ideias, invenções, ou criações que pertencem a outra pessoa ou entidade.

Exemplo: um funcionário copia um software desenvolvido pela empresa e o vende como se fosse seu.

Confira as soluções

subtração de bens físicos ou em espécie da empresa, ou organização sem autorização.

Exemplo: um trabalhador de uma fábrica leva para casa ferramentas ou materiais de construção sem permissão.

Confira as soluções

alteração ou falsificação de documentos e registros para ocultar a apropriação de recursos.

Exemplo: um funcionário altera os registros financeiros para receber reembolso de despesas a mais da empresa

Confira as soluções

Conheça as soluções e como
abordar esse tema

Treinamentos

Assédio, corrupção, suborno, fraude e outras temáticas comportamentais são destrinchadas pelo nosso pacote online de soluções que inclui vídeos, testes e avaliações de conhecimento. Customize os conceitos e a forma com a qual você deseja apresentá-los ao seu público. O acesso ao conteúdo é simples e pode ser feito quando, como e onde você quiser.

Palestras

Através de gamificação e simulações envolventes, refletimos e discutimos sobre situações reais alinhadas com os temas mais sensíveis da sua organização

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  • Conteúdo customizado
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