Que tal entender melhor o que é e como a discriminação acontece no ambiente de trabalho, assim como suas consequências.
Baixe gratuitamente o e-book Discriminação no Ambiente de Trabalho.
A discriminação tem nuances complexas na sociedade e afeta nossas relações interpessoais.
Isso se reflete nas organizações, uma vez que as pessoas podem trazer para o ambiente organizacional alguns comportamentos prejudiciais provenientes da sociedade em que vivemos.
Logo, a discriminação também ocorre com frequência e pode passar despercebida no ambiente corporativo.
Além disso, a discriminação está intimamente ligada ao risco comportamental do assédio moral e sexual, já que há grupos que são alvos preferenciais.
Por isso, na gestão de pessoas é preciso conhecer as formas da discriminação para prevenir estes comportamentos de risco.
No e-book de Discriminação no Ambiente de Trabalho você verá:
- O que é discriminação?
- Práticas discriminatórias
- Causa da discriminação
- Existem leis que respaldam a discriminação no trabalho?
- Conheça e saiba diferenciar os tipos de discriminação
- Ações para prevenir e reparar a discriminação no trabalho
- Dicas para incentivar a equidade no ambiente de trabalho
Esse e-book foi escrito por Roberta Basílio
Pesquisadora, palestrante e professora no IPRC Brasil.
Atua como consultora em entrevistas investigativas e como pesquisadora
desenvolve estudos relacionados às ciências do consumo e suas implicações na realidade das pessoas, tais como comportamento ético nas organizações, bem-estar financeiro, diversidade e inclusão.
Mestra e doutoranda em Administração (ESPM), ela foi pesquisadora visitante (CAPES) no departamento de Políticas Públicas na Universidade da
Carolina do Norte (2021-2022). Possui especialização em Gestão Estratégica de Pessoas (2018) e graduação em Administração (2012), ambas pela
FECAP.
